dc.creator | Montenegro, Roberto | |
dc.date.accessioned | 2025-02-26T18:36:34Z | |
dc.date.available | 2025-02-26T18:36:34Z | |
dc.date.issued | 2012 | |
dc.identifier.citation | Montenegro, R. (2012). Sociología de las organizaciones. (Programa). Bernal, Argentina: Universidad Nacional de Quilmes. | es |
dc.identifier.uri | http://ridaa.unq.edu.ar/handle/20.500.11807/5077 | |
dc.description | Fil: Montenegro, Roberto. Universidad Nacional de Quilmes. Departamento de Ciencias Sociales; Argentina. | es |
dc.description.abstract | Son objetivos de este curso que los alumnos/as comprendan las condiciones históricas de emergencia del Dispositivo discursivo de las Organizaciones. " Distinguir y caracterizar los principales paradigmas y escuelas de las organizaciones. " Que los alumnos/as comprendan el concepto de intervención en las organizaciones y las cauciones de método que la misma demanda. = Identificar los espacios organizacionales como el producto de procesos interpretativos, prácticas regladas y formas simbólico-imaginarias que allí se despliegan. " Conocer la perspectiva del Análisis Institucional y del modo de intervención socioandlítico. " Que los alumnos/as identifiquen el accionar de agrupamientos y grupos en las organizaciones. " Conocer la mutua implicación grupo-institución y sus manifestaciones. = Que los alumnos conozcan los efectos de las transformaciones sociales y de las nuevas tecnologías en las organizaciones actuales.Exploración de los contextos socio históricos que posibilitaron la emergencia de las organizaciones modernas. La concepción sistémica en el estudio de las organizaciones. Psicosociología institucional. Identificación y Transferencia institucional. Grupos, organizaciones e instituciones. Análisis titucional y Socioanálisis. Lenguaje y dominio conversacional. Formaciones simbólicas e imaginarias. Concepciones sobre el poder. El campo grupal y los dispositivos grupales. La dimensión institucional en los grupos. Producción de subjetividad | es |
dc.format | application/pdf | es |
dc.format.extent | 6 p. | es |
dc.language | spa | es |
dc.publisher | Universidad Nacional de Quilmes | es |
dc.rights | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/ar/ | es |
dc.subject | Sociología | es |
dc.subject | Organizaciones | es |
dc.subject | Poder | es |
dc.subject | Nuevas tecnologías | es |
dc.subject | Sociology | es |
dc.subject | Organizations | es |
dc.subject | Power | es |
dc.subject | New technologies | es |
dc.subject | Sociologia | es |
dc.subject | Organizações | es |
dc.subject | Pode | es |
dc.subject | Novas tecnologias | es |
dc.title | Sociología de las organizaciones | es |
dc.type | Programa de materia | es |
unq.carrera | Diplomatura en Ciencias Sociales | es |
unq.carrera | Licenciatura en Ciencias Sociales | es |
unq.carrera | Profesorado en Ciencias Sociales | es |
unq.version | info:eu-repo/semantics/acceptedVersion | es |
unq.acceso | info:eu-repo/semantics/openAccess | es |
unq.areaInstitucional | Departamento de Ciencias Sociales | es |
unq.carrera.plan | Plan 2008 (RCS N° 119/08). Diplomatura en Ciencias Sociales | es |
unq.materia | Sociología de las organizaciones | es |
unq.programa.tipo | Regular | es |
unq.carrera.nucleo | Núcleo de cursos orientados | es |
unq.carrera.ciclo | Ciclo inicial | es |
unq.materia.obligatoriedad | Optativa | es |
unq.materia.modalidadCursada | Materia | es |
unq.materia.regimenCursada | Cuatrimestral | es |
unq.materia.modalidadDictado | Presencial | es |
unq.materia.cargaHoraria | 90 hs. | es |
unq.materia.creditos | 10 | es |
unq.programa.fechaDeAprobacion | 2012 | |
unq.materia.codigo | 00168 | es |